Fewer የሚያነባቸው

እያንዳንዱ ፍለጋ በኩባንያዎች ዝርዝርዎ ውስጥ ያሉትን ኩባንያዎች የቅጥር ገጾች ያነባል። አብዛኞቹ ኩባንያዎች የሥራ መደቦቻቸውን ይፋዊ የመረጃ ምንጭ ባለው የቅጥር ሥርዓት ላይ ይዘረዝራሉ፤ Fewer እነዚያን ምንጮች በቀጥታ ያነባል። የቀሩትን እንደ ገጽ ያነባቸዋል። ትክክለኛው ዝርዝር ይኸውና።

በመረጃ ምንጫቸው በኩል የሚያነባቸው የቅጥር ሥርዓቶች

የክፍት የሥራ መደቦች ዝርዝር በቀጥታ ከሥርዓቱ ይመጣል፤ የሥራ መጠሪያ ማጣሪያው ለሚይዘው እያንዳንዱ የሥራ መደብም ሙሉ መግለጫው አብሮ ይመጣል።

የመረጃ ምንጭ የሌላቸው የቅጥር ገጾች

አንድ ኩባንያ የሥራ መደቦቹን በራሱ ድረ-ገጽ ላይ ሲዘረዝር፣ ፍለጋው ገጹን ራሱ ያነባል፦ የሥራ ማስታወቂያዎቹን በአገናኞቻቸው ያገኛል፣ መነሻ ገጽ ከተሰጠው የድረ-ገጹን የራሱን Careers አገናኝ ይከተላል፣ ገጹ ዝርዝሩን የሚያሳየው በJavaScript ብቻ ከሆነ በአሳሽ ይከፍተዋል፣ አገናኞቹ ምንም ካልሰጡ ደግሞ AI በገጹ ጽሑፍ ውስጥ የሚያያቸውን የሥራ መደቦች እንዲዘረዝር ያደርጋል። ከዚያም የእያንዳንዱ የሥራ ማስታወቂያ ገጽ ለመግለጫው ይነበባል።

ገና ማንበብ የማይችለው

አንዳንድ የሥራ ፖርታሎች ገና ሊነበቡ አይችሉም፤ ምክንያቱም በአሳሽ ውስጥም ቢሆን ዝርዝራቸውን በአንድ ክፍለ-አካል ውስጥ ያሳያሉ ወይም አውቶማቲክ አንባቢዎችን ይመልሳሉ፦ Paylocity, JazzHR, ADP's MyJobs sites, Easycruit, Darwinbox, AXOL። ከእነዚህ በአንዱ ላይ ያለ ኩባንያ በውጤቶችዎ ላይ በ“የእርስዎን ትኩረት የሚሹ” ስር ከምክንያቱ ጋር ይታያል፤ በማንኛውም ጊዜ ከኩባንያዎች ዝርዝርዎ ለፍለጋው የተሻለ አድራሻ መስጠት ይችላሉ።

በመዝገብ ላይ የቅጥር ገጽ የሌላቸው ኩባንያዎች

የኩባንያዎች ዝርዝርዎ ኩባንያን ያለ አድራሻ ሲጠቅስ፣ AI በወር አንድ ጊዜ የቅጥር ገጹን በኢንተርኔት ይፈልጋል፣ ያገኘውንም ይጠቀማል። ምንም ካልተገኘ፣ ኩባንያው ከዚያ ምክንያት ጋር በ“የእርስዎን ትኩረት የሚሹ” ስር ይቆያል።

እስከ 4 ኖቬም ድረስ ያሉ ቁጥሮችና አሠራሮች። የደንበኞች የኩባንያዎች ዝርዝሮች ሲፈልጓቸው አዳዲስ ሥርዓቶች ይታከላሉ።